为切实增强干部职工教育管理的针对性和有效性，提高教育培训工作质量，中国二十二冶集团冶金公司作为承担“冶金建设国家队”重要使命的企业，始终找准职工教育培训的重点，围绕“聚焦务实出效，创新拓展共享”的党建思路不动摇。该公司精心策划了“周五课堂”系列特色党建课程，有效调动了党员群众的积极性和主动性，不断激发了全员教育“新动能”，着力建设一支本领过硬、攻坚克难的“冶金”队伍。

“品牌建设的重要性，既是企业高质量发展、提升自身核心竞争力的内在要求，又是满足人民群众高品质生活的必然要求。”近日，中国二十二冶集团冶金公司总经理在2023年“周五课堂”第一课上以“加强企业大品牌建设，引领企业高质量发展”为主题，带来企业管理专项系列培训。深入浅出的讲解，丰富的案例佐证，给接下来该公司在品牌建设方面提供了有益启示，指明了发展方向。

值得注意的是，在2023年“周五课堂”第一课上，冶金公司各项目部迅速行动，组织党员、管理人员听课。同时，各项目也将深入落实集团公司“大品牌建设年”主题主线，聚焦主责主业，把品牌建设融入生产的每一个工作环节中，着力打造精品工程，用一张张“冶金名片”夯实企业品牌内涵，扩大品牌美誉度，为二十二冶“大品牌建设”贡献冶金力量。

据了解，每周五下午，冶金公司干部职工集中学习的“周五课堂”系列党课时间，除了坚持常规的政治学习外，还增设了领导班子“讲、学、做”、部门部长上讲台等特色板块，打通系统之间的壁垒，增加各部门之间的沟通、协作意识，不断提升工作效率。同时，该公司还将党员教育搬上了互联网、搬进了手机。通过碎片化的创新学习方式，让党员群众“学”得更加通透。

新的一年，中国二十二冶集团冶金公司将继续坚持“聚焦务实出效，创新拓展共享”的党建工作方针不动摇，紧紧围绕“大品牌建设年”主题主线，不断巩固冶金公司“周五课堂”党建品牌，精心策划周五课堂学习内容，拓展学习范围，增加交流板块，公司领导、机关部门部长、项目经理都将登上讲台，通过交流学习，增长见识，打破壁垒，持续为企业高质量发展保驾护航。（通讯员：王珺）